Superhumánci, kteří zvládnou roli generálního ředitele ve dvou společnostech současně, jsou anomálie. Jako nejvyšší vedoucí pracovníci firmy musí tyto představitelé dohlížet na všechny operace podniku, od talentového managementu až po vývoj produktů a veřejné záležitosti. Tím, že se dozvíme o vůdcích, kteří současně přijali dvě pozice generálního ředitele, můžeme začít chápat charakteristiky vynikajícího vůdce. (Pro související čtení viz: 5 generálních ředitelů, kteří se vrátili k uložení dne )

1. Elon Musk: Tesla a SpaceX

Prostřednictvím průzkumu vesmíru, technologie a alternativní energie se Jihoafrický inženýr, investor a podnikatel Elon Musk narodí v Jihoafrické republice a snaží se přeměnit, jak svět funguje. Kromě vedení společnosti Tesla Motors a SpaceX je předsedou poskytovatele solární energie SolarCity. On je popisoval mnozí jako nekonvenční vůdce, který pravidelně praskne vtipy a podporuje otevřenou firemní kulturu. Musk nedávno poslal fotku na svou stránku Instagram s ním "křídla chůze", stojící na vrcholu letícího letadla. Tento postoj nezbavuje blaženosti Muska, ve skutečnosti je to součástí. Všechny jeho společnosti mají na mysli větší vize, jejichž cílem je zlepšit prosperitu a udržitelnost. Například nově spuštěné baterie společnosti Tesla Powerwall, když jsou spárovány se solárními panely, doufají, že eliminují potřebu konvenčních elektráren. (Celý příběh: Elon Musk Biography .)

2. Steve Jobs: Pixar a Apple

Když Jobs byl skvěle vystřelil z Apple v roce 1985, společnost, kterou založil, odešel vstoupit do jedné z nejvíce tvůrčích časů v jeho životě, říká Jobs na počátku Stanford v roce 2005. Během jeho čas od Apple, založil počítačový animační filmový studio Pixar v roce 1986. Pod jeho vedením vytvořil Pixar dvě oceněné filmy "Toy Story" a "Finding Nemo". Poté, co Apple obnovil Jobs, v roce 1997 znovu objasnil Apple se zavedením zařízení iPod a iTunes. Oba tyto produkty revolvovali podstatu toho, jak konzumujeme a sdílíme hudbu, média a literaturu. Steve Jobs zdůraznil důležitost neustálé inovace a snažil se přispět ke zlepšení našeho světa: "Začali jsme získat počítač v rukách běžných lidí a podařilo se nám za našimi nejdivočejšími sny," řekl Jobs. (Další informace: Steve Jobs a Apple Story .

3. Jack Dorsey: Twitter a náměstí

Mnoho lidí naznačuje, že Jack Dorsey může být další Steve Jobs. To jsou některé velké boty, které se mají naplnit, ale 39letý duální CEO má hodně na svém talíři a zdá se, že se na výzvu dostává. Poté, co byl vyloučen Twitter, založil společnost pro mobilní platby Square, která byla nedávno zveřejněna.19, 2015, na Dorseyových 39. narozeninách. Získal narozeninový dárek kolem 300 milionů dolarů z IPO Squareu. Akcie náměstí skočily asi 60% a uzavřely na 13 dolarů. 07 na akcii ve čtvrtek a ocenění Dorseyho podílu ve společnosti za 910 milionů dolarů. Uvidíme, jestli bude nadále mít jednu nohu v jedné společnosti, která půjde do roku 2016, nebo zda se vzdá role generálního ředitele na náměstí a zaměří své úsilí na revitalizaci Twitteru. (Chcete-li se dozvědět více, přečtěte si: Jack Dorsey: Představujeme nový C Twitter EO .)

4. Edward Lampert: Sears Holdings a ESL Investments

Manažer hedgeových fondů a slavný podnikatelský vůdce Edward Lampert se v různých obchodních záležitostech snažil. Stejně jako mnoho úspěšných vůdců měl mentora, miliardáře Daniel Och, který se snažil využít kapitálu na rizikové arbitráži. V roce 1988 Lampert opustil společnost Goldman, aby vytvořila investiční partnerství ESL Investments. Vedl pozici ředitele u automobilového prodejce AutoNation, Inc. do roku 2007. V současné době se snaží dostat Sears zpět na nohy. Mnoho lidí pochybuje o jeho taktiku, že se odvíjí od subdivisionů společnosti. Čas ukáže, jestli Edward Lampert může pomoci Sears překonat jeho překážky. "Vytváření kultury, která zahrnuje těžkou, někdy bolestivou změnu jako proces učení, spíše než proces selhání, je to, co každodenně zdůrazňuji," napsal Lampert na svém blogu v prosinci 2014.

5. Robert Sillerman: SFX Entertainment and Viggle

Sillerman se stal mediálním podnikatelem po své rozsáhlé kariéře v rozhlasovém a televizním průmyslu v 70. a 80. letech. Nicméně, Robert Sillerman byl sériový podnikatel celou cestu zpět na vysokou školu. Zatímco studoval politické vědy na Brandiesově univerzitě, založil konzultanty trhu pro mládež. Společnost prodala studentům zlevněné časopisy a konzultovala podniky o tom, jak nejlépe dosáhnout cílových trhů. Jeho druhá společnost, marketingová firma s názvem I P + E, byla později prodána reklamní společnosti Boston Ingalls. Začalo to vyprávění o tom, jak se stal Sillerman výkonným ředitelem nejsilnějšího živého zábavního průmyslu na světě. Sillerman získal SFX Entertainment prostřednictvím svého IPO, zatímco byl generálním ředitelem své již veřejně vlastněné společnosti Viggle (mobilní aplikace). V návaznosti na mnoho vlivných sériových podnikatelů poskytl Sillerman v roce 2000 fond Nadace Tomorrow v hodnotě 15 milionů dolarů a 10 milionů dolarů na vytvoření Sillermanského centra pro rozvoj filantropie v roce 2009.

Bottom Line

Pochopením toho, co vedlo vůdce, nejvyšší výkonnou odpovědnost u více společností, můžeme lépe napodobit vlastnosti úspěšného vůdce. Pět uvedených generálních ředitelů podporuje nekonvenční kulturu práce a má neochvějnou vášeň a vytrvalost.