Plánování odchodu do důchodu je důležité, ale může to být únavné. Z povahy jsou inženýři většinou velcí problémoví řešitelé, kteří se skutečně mohou těšit na výzvy v plánování odchodu do důchodu. Zatímco strategie odchodu do důchodu pro inženýry jsou podobné strategiím odchodu do důchodu pro někoho jiného, ​​inženýři rozhodně mají určité výhody při plánování odchodu do důchodu.

Inženýři mohou vytvořit vlastní plány na odchod do důchodu

Inženýr může využít své vynikající analytické dovednosti, aby vytvořil individuální důchodový plán založený na jeho současném věku a věku, v němž doufá, že odešel do důchodu. Mnoho nástrojů pro plánování odchodu do důchodu lze nalézt online, které vám pomohou s tímto procesem. Důchodové kalkulačky jsou nejčastěji používaným plánovacím nástrojem se vstupy včetně běžného příjmu, požadovaného důchodu při odchodu do důchodu a současného věku.

Ctižádostivý inženýr může považovat za užitečné vytvořit vlastní šablonu pro plánování odchodu do důchodu v tabulce. Tato šablona umožňuje inženýru porozumět všem faktům, které se týkají plánování úspěšného odchodu do důchodu. Výkyvy v návratnosti investic a věk při odchodu do důchodu jsou obrovskými faktory růstu důchodového portfolia.

Průměrný věk odchodu do důchodu

Podle nedávných studií je střední věk odchodu do důchodu pro všechny Američany 60. Je zajímavé, že průměrný Američan očekává odchod do důchodu ve věku 65 let, takže lidé obvykle odcházejí do důchodu dříve, než očekávají. Tento starší než plánovaný odchod do důchodu lze připsat řadě důvodů, včetně poklesu zdraví a propouštění.

Inženýři odcházejí do důchodu ve stejném věku jako všichni ostatní, ale mají jedinečné obavy z kariéry. Například počítačové inženýry mohou mít obtížné soutěžit v měnícím se technickém prostředí, protože postupují v jejich kariéře. Proto je pro inženýry zvláště důležité, aby měli komplexní a dobře promyšlený penzijní plán.

Využívání počátečního platu na vybudování hnízdeckého vejce

Inženýři získají výrazně vyšší počáteční plat než jejich kolegové v jiných profesních oborech. Průměrná počáteční mzda absolventa vysoké školy v roce 2015 se odhaduje na 39 000 dolarů. Inženýři mohou očekávat, že dosáhnou počátečního platu alespoň o 30% vyššího, než tomu bylo u stavebních inženýrů, kteří při absolutoriu vydělali 51 000 dolarů. Strojní inženýři, počítačoví inženýři a elektrotechnici mají průměrné počáteční platy více než $ 56 000.

Inženýři by měli využít tuto předčasnou kariéru na financování účtů Roth IRA. Navíc by měli přispívat k plánu společnosti 401 (k), využívajícího jakýkoli program pro zaměstnavatele. Plánované investice 401 (k) jsou typicky omezeny na fondy nabízené zaměstnavateli, ale Roth IRA může být použit pro personalizované investice včetně akcií, dluhopisů, fondů obchodovaných na burze (ETF) nebo vzájemných fondů.

Akciová společnost jako součást portfolia

Mnoho společností se rozhoduje uvést akciové společnosti jako součást plánů 401 (k) svých zaměstnanců. Zpravidla by žádná investice neměla mít více než 10% jakéhokoli důchodového portfolia. Všichni pracovníci, včetně inženýrů, by měli každoročně znovu vyvažovat své portfolia, aby zajistili, že nebudou mít žádné jednotlivé akcie, které by představovaly více než 10% jejich celkových investic.

Řízení portfolia

Inženýři se pravidelně zabývají riziky, vytvářejí bezpečnost do návrhů, aby zajistily, že systém je dostatečně silný, aby zvládl potenciální hrozby. Stejným způsobem musí inženýři určit výši rizika, kterou chtějí přijmout, když budují své portfolio. Mladší inženýr může převzít větší investiční rizika a vytvořit portfolio zahrnující především akcie a / nebo akciové fondy. Když se inženýři přiblíží věku odchodu do důchodu, měli by zvážit bezpečnostní faktor nutný k ochraně jejich portfolia v případě náhlých výkyvů na trhu a přemísťování méně riskantních investic, včetně účtů peněžních trhů a vkladů (CD).

Závěr

Inženýři se mohou úspěšně připravit na odchod do důchodu pomocí svých silných řešení problémů a analytických dovedností při vytváření personalizovaných plánů pro odchod do důchodu tak, aby splnili své individuální životní cíle.