Ať už hledáte prodávat svou firmu, převádět její vlastnictví nebo plánujete odchod do důchodu, budete potřebovat způsob, jak získat peníze zpět - strategii ukončení. Bohužel, většina vlastníků malých podniků, kteří se ocitnou v hloubi dohledu nad každodenními operacemi, nemají jednu, což může vést k nesčetným potížím spojeným s právními a účetními otázkami, jakož ik nesprávnému - nebo dokonce nesprávnému neexistující - ocenění.

I když nemáte v úmyslu se dostat ven v nejbližší době, měli byste mít plán nástupnictví na místě v případě zdravotního postižení nebo smrti.

Přečtěte si o tipy, jak nejlépe opustit.

Plán nástupnictví

Administrativa USA pro malé podniky doporučuje navštívit skóre. org - nezisková organizace zaměřená na pomoc malým firmám prostřednictvím mentorství - pro podrobnější informace o plánování dědictví. Zde je souhrnná verze:

1. Vyberte nástupce

Odborníci doporučují, abyste tento proces zahájili 15 let před plánovaným odchodem do důchodu. Pokud již uplynul čas, neztrácejte čas. Když začnete shromažďovat, kdo převezme a jak, nezapomeňte zapojit další lidi, kteří mohou nabídnout objektivní názory na rozdíl od emocionálních.

2. Vytvořte plán školení pro nástupce

Ujistěte se, že váš tréninkový program je velmi komplexní. Jak postupuje čas, pomalu přesuňte nástupce od tréninku a směrem k vedoucí roli, pomalu plňte boty. Umožněte nástupci dělat chyby v práci, což je nejlepší způsob, jak se učit.

3. Nastavte datum

Nastavte datum, kdy nástupce převezme vedoucí úlohu. To je dobrý čas, abyste se vrátili zpět a omezili svůj vliv na všechna důležitá rozhodnutí.

4. Připravte se na odchod do důchodu

Co plánujete na odchod do důchodu? Chcete dovolenou na pláži? Hrát golf? Spustit další malý projekt? Bez ohledu na to, co budete muset, budete potřebovat vědět, co můžete a nemůžete si dovolit. Pokud si nejste jisti, zvážíte najímání finančního poradce.

5. Nainstalujte nástupce

Půjčení je těžké. Jen si pamatujte, že pokud jste postupovali podle výše uvedených kroků, dal jste nástupci všechny nástroje a školení potřebné pro to, aby uspěl.

Vyplácení

Existují tři způsoby, jak vydělat z vašeho malého podniku.

1. Výkup. Máte-li partnera, je logické se k nim přistupovat nejprve o odkupu, než budete mluvit se zainteresovanými stranami. Chcete-li vyjednat cenu vaší firmy - její ocenění - budete muset přesvědčit nabyvatele, že stojí za to, že jste spokojeni. Ujistěte se, že máte účetního a právníka, který vám pomůže při oceňování, vyjednávání a právních dohodách.

2. Prodej. Obchod můžete přímo prodávat. Nejprve musíte najít kupce, který by mohl být konkurentem nebo firmou v příbuzném průmyslu, který může používat vaše produkty nebo služby pro anorganický růst.Každopádně budete stále potřebovat účetního a právníka. V tomto případě to nebude jen pro ocenění, vyjednávání a právní důvody, ale určit, jak budou peníze rozděleny za předpokladu, že máte partnery.

3. Počáteční veřejná nabidka. Veřejnost s IPO nabízí prestiž. Nicméně je to drahé a obtížné, a nemůžete odstupovat od vedoucí role brzy po zveřejnění společnosti. Pokud tak učiníte, investoři by se panikařili, což by pravděpodobně vedlo k poklesu ceny akcií.

Bottom Line

Pokud hledáte strategii ukončení od vašeho malého podniku, nejprve se ujistěte, že máte plán nástupnictví. Poté určete způsob ukončení, který chcete: výkup, prodej nebo IPO. Důrazně doporučujeme, abyste měli na vašem boku zkušený tým, který by zahrnoval účetního, právníka, finanční poradce a případně odborného hodnotitele.