Volný pohyb pracovních sil byl důležitým zakládajícím principem EU. Nyní, když Brexit vypadá jako realita, jak toto rozhodnutí ovlivní místní trh práce?

Podle článku 45 ústavy EU mohou občané EU žít a pracovat v členském státě bez pracovního povolení. Jsou také vypláceny dávky, pokud jsou propuštěny nebo nezaměstnané.

Úřad národní statistiky uvedl, že čistá migrace dosáhla v roce 2015 téměř 330 000 lidí. Z tohoto počtu bylo 184 000 migrantů z EU. Centrum pro migraci, politiku a společnost (COMPAS) na univerzitě v Oxfordu odhadlo, že průměrně 100 000 osob z EU migrovalo do Spojeného království každý rok. Kromě toho bylo v hospodářství EU zaměstnáno dva miliony osob z EU (z celkového počtu 3,3 milionů).

Jak volný pohyb pracovních sil ovlivňuje ekonomiku Spojeného království?

Práce je složitá záležitost. Obecně platí, že existuje několik způsobů, jak příliv pracovníků EU ovlivnil ekonomiku Spojeného království.

Za prvé, dopad na místní trhy práce. Konkurence ze strany pracovníků EU může snížit mzdy a cenově zvýšit místní pracovníky na nezaměstnanost. Údaje o nezaměstnanosti ve Velké Británii vzrostly během nedávné finanční recese, ale většinou zůstaly konstantní v průběhu let …

Nedostatečná kontrola hranic a volná migrace pracovníků také zvýšila konkurenceschopnost některých odvětví Spojeného království. Například Londýn se stal centrem pro banky a finanční firmy, které se zajímají o trh EU. Velké nadnárodní korporace a evropské banky by zde mohly otevřít své pobočky, aniž by se obávaly potíží s vízy a pracovních zákonů. Podobně autoři zřídili automobily, aby se zaměřily na místní trhy a trhy EU. Na druhé straně to poskytovalo zaměstnání místním pracovníkům.

Nakonec existují náklady na vyplácení dávek, které je třeba vzít v úvahu. Velký počet nezaměstnaných pracovníků EU bude mít negativní dopad na veřejné finance. Výdaje Spojeného království na podporu v nezaměstnanosti vzrostly v posledních deseti letech díky řadě faktorů, jako je finanční krize a zvýšené přistěhovalectví.

Jak bude společnost Brexit ovlivňovat trhy zaměstnanosti?

Společnost COMPAS odhaduje, že platy pro pracovníky se sídlem ve Velké Británii klesly v oblastech se spoustou přistěhovalectví EU ve srovnání s oblastmi, kde byla míra přistěhovalectví mezi roky 2004 a 2012 nižší, stejnou sazbou. Organizace také uvedla, v daních, které získaly v sociálních dávkách. Existuje tedy velká šance, že britský odchod z Evropské unie ji zbavil cenného zdroje daní.

Bankovní instituce také hrozí, že se sníží v důsledku britského odchodu z Evropské unie.Podle Nicka Clementse, zakladatele nástroje Magnify Money, který je nástrojem online osobního financování, rozhodnutí Británie opustit Evropu, ohrožuje Londýn jako finanční centrum. "Město je drahé a očekávám, že MNC bude hledat levnější možnosti uvnitř EU," řekl. JP Morgan Chase Inc. (JPM JPMJPMorgan Chase a Co100, 78-0, 62% vytvořeno s Highstockem 4. 2. 6 ) a Goldman Sachs (GS GSGoldman Sachs Group Inc243. -0. 37% jsou vytvořeny společností Highstock 4. 2. 6 ) patří mezi finanční instituce, které oznámily záměry omezit své pracovní síly v důsledku volného hlasování. Automobilový výrobce Ford Motor Company (F FFord Motor Co12, 33-0. 24% vytvořil s Highstock 4. 2. 6 ) také zvažuje snížení pracovních míst v závodě ve Velké Británii. "Obávám se, že tento trend může urychlit," řekl Clements.

Existuje také možnost, že společnost Brexit zásadně nezmění trhy práce v UK. Je to proto, že Spojené království může znovu dojednat, aby se stalo součástí Evropského hospodářského prostoru. Volný pohyb práce je podmínkou pro to, aby se stala součástí ekonomického seskupení. Například Norsko a Island, které jsou součástí EHP, musely dodržovat svoji zásadu volného pracovního pohybu pro své členství. Šance, že Spojené království bude muset dodržovat podobný výrok, jsou vysoké.